有两个年轻人，一个叫吴负，一个叫吴正。

马上要去实习了，吴负不知道自己为什么去实习，觉得自己什么都不会，单位老板肯定看不上自己，前辈们压根不会搭理，于是，吴负到了单位就表现的畏首畏尾，写了一脸的“宝宝什么都不懂，不要欺负宝宝”。在这种心里预设下，一旦遇到单位人员没有及时回复自己，吴负便会在心里对自己说：你看，我果然猜对了，我很差劲，单位也很差劲”，实习结束了，吴负实现了TA最初预期的“一无所获”，负能量积分增加了100。

吴正其实也没什么具体目标，但是TA模糊地知道，实习实习，那就是来干活的！于是，TA写了一脸的“姐姐我是来找活儿干的，可别让我闲着啊”。说实话，很多用人单位真的没什么大活儿给实习生干，吴正只能自己找活儿了，饮水机没水了，吴正蹭地窜上去，把水给换了；前台一看这小孩儿这么爱干活，就让吴正帮着送快递。吴正送了一个礼拜快递，从总经理到客服，人人都认识他了。后来的事儿就不用说了，吴正干了很多活儿，简历上可以塞得满满的。

说到底，吴负和吴正就是大家耳朵都听出茧子的对比例子：正面人和负面人的差异。主要表现在以下三个方面：

1. 吴负害怕改变，因为TA预计改变都是坏的；吴正寻求改变，因为TA知道改变就有新鲜刺激好玩的事儿。

2. 吴负永远说自己，“我烦躁我迷茫我啥也不会干”，吴正永远说别人“你要喝水吗，你要买饭吗，你要送快递吗”

3. 吴负遇到什么事儿都往后缩，吴正遇到什么事儿都往前冲。

无论在职场还是在生活中，有太多的吴负存在了，也正因为无法克服“吴负”心态，进而将自己的一切搞得很糟糕，那么怎样才能变成吴正呢？

其实特别简单，别再打游戏别再追剧，不停地干活儿就变成吴正了，因为干活儿就是给自己充电，人啊，就是个充电电池而已，活儿啊，就是充电器。